Ley 21.643 aspectos legales
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Rutas formativas
Ley Karin 21.643 – Empresas Pyme
Entregar información y capacitar en la gestión de los riesgos asociados a la ley 21.643 en materia de prevención e investigación del acoso laboral, sexual o de violencia en el trabajo para Pymes.
VolverResumen de la ruta
- Total cápsulas Ruta 6
- Tiempo estimado duración ruta 1 hrs
- Cantidad de cápsulas vistas 0
- Números de cápsulas pendientes 6
Ley Karin 21.643 – Empresas Pyme
Ley 21.643 aspectos legales
Ley 21.643 en materia de prevención
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Elaboración protocolo
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Anexo 54
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Recomendaciones Preventivas Ley 21.643
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Evaluación Final
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